Det brukar sägas att kunskap är makt. Hur det egentligen ligger till med den saken kan diskuteras, men att kunskap och prestation är nära sammanlänkade står utom alla tvivel.
Forskning visar att personer som har ett dynamiskt lärande, som har förmåga att lära sig av erfarenheter, och som är öppna för ny kunskap oftast är högpresterande. Det skriver
Harvard Business Review
.
Med fyra enkla övningar kan du förbättra din inlärning - och därmed prestera bättre.
1. Sök nya lösningar
Sträva efter att vara nyskapande. Fundera på om du kan göra mer eller utföra en uppgift på andra sätt.
2. Luta dig mot erfarenhet
Titta tillbaka på tidigare uppgifter eller projekt när du hamnar i svåra situationer. Hur gjorde du då? Använd dig av dina tidigare erfarenheter från liknande situationer.
3. Fråga om råd
Be om feedback och råd från kollegor och människor omkring dig. De kan hjälpa dig att utvecklas och bli bättre.
4. Utmana dig själv
Våga ta dig an utmaningar och uppgifter som du inte är säker på att du klarar av. Det värsta som kan hända är att du lär dig något nytt.
