HR processer

HR processer omfattar alla återkommande arbetsflöden som rör medarbetarens livscykel i organisationen — från rekrytering och onboarding till utveckling, lön, arbetsmiljö och offboarding. Tydliga och välfungerande HR-processer skapar rättvisa, kvalitet och förutsägbarhet för både chefer och medarbetare. De gör det enklare att arbeta konsekvent, följa lagkrav och säkerställa en positiv medarbetarupplevelse genom hela anställningen.