Referenstagning

Referenstagning är processen där arbetsgivaren kontaktar tidigare chefer eller kollegor för att bekräfta en kandidats erfarenhet, arbetsmetoder och styrkor. Den fungerar som ett komplement till intervju och tester och ger en mer nyanserad bild av personen. En strukturerad referenstagning ökar träffsäkerheten i rekryteringen.