Event
Topp 50 HR är mer än en topplista - Här är tanken bakom satsningen
Topp 50 HR är ett försök att omdefiniera hur vi ser på framgång i HR-branschen. Bakom initiativet står Dejan Smiljanic … »
Stockholm Business Expo – mötesplatsen där företag växer, affärer skapas och framtiden formas
Vill du öka tillväxten, hitta nya verktyg för att utveckla ditt företag och inspireras av några av Sveriges mest inflytelserika … »
Employer branding som strategiskt verktyg i en föränderlig arbetsmarknad
Employer branding är inte längre en fråga om synlighet i rekrytering. När arbetsgivarvarumärket blir en del av vardagen påverkar det … »
Lärande är den nya tillväxten
Årets Nobelpris i ekonomi påminner oss om att långsiktig utveckling inte uppstår ur resurser i sig, utan ur lärande. När … »
AI omformar HR – from hire to retire
AI förändrar hur vi planerar, rekryterar och utvecklar våra organisationer. På HR Tech Summit visar Heartpace HR hur intelligenta HR-verktyg … »
6 förändringar som omformar HR
Ny teknologi kommer kanske aldrig att ersätta HR helt, men om HR-avdelningarna inte följer med i utvecklingen kommer de snart … »
Välkommen till Personal & Chef – mässan för chefer, HR och ledare
Registreringen till Nordens största mötesplats för chefer, HR och ledare har precis öppnat. Ta del av ett brett seminarieprogram, träffa … »
Det är dags att minska sjuktalen!
Sjukfrånvaron i Sverige fortsätter att öka och kostar både pengar, tid och förtroende. Ändå saknar många arbetsgivare tydliga mål och … »
Är er organisation redo för kraven på kvinnohälsa?
Kvinnors hälsa har gått från att vara en personlig angelägenhet till att bli en avgörande strategisk fråga. När kostnaderna för … »
Ekonomi & Företag 2025 – så framtidssäkrar du ekonomi och företagande
Välkommen till Ekonomi & Företag – Sveriges viktigaste mötesplats för ekonomer, redovisningskonsulter, företagare och beslutsfattare. Under två intensiva dagar får … »
Blodomloppet - Årets viktigaste motionslopp
Sommaren närmar sig och med den kommer också säsongen för motionslopp runt om i landet. Ett av de mest populära … »
People Success & the Future of Work 2025 – Ett virtuellt HR-event
Det är med stor glädje vi vill tipsa dig om eventet People Success & the Future of Work 2025, ett … »
Friskare arbetsplatser och starkare medarbetare
Hur mår din arbetsplats egentligen? Och hur kan vi tillsammans skapa en miljö där både prestation och välbefinnande får blomstra? … »
AI och ledarskap – Hur du kan använda tekniken för att utveckla ditt ledarskap
Artificiell intelligens (AI) revolutionerar hur vi arbetar och leder organisationer. För ledare innebär AI nya möjligheter att fatta mer informerade … »
Personal & Chef: Mötesplatsen för att behålla, engagera och attrahera talanger
Välkommen till Personal & Chef – Nordens största mässa för HR, chefer och ledare som vill stärka sin kompetens inom … »
Ledarskap i förändring – Hur du leder under osäkra tider
I dagens snabbt föränderliga arbetsmiljö blir förmågan att leda i osäkra tider allt viktigare. Oavsett om det handlar om globala … »
Sätt ditt företag i rörelse på Sveriges största företagsstafett – spring Convinistafetten!
Kickstarta hösten efter sommarsemestern tillsammans med ditt företag genom att springa Sveriges största företagsstafett den 21 eller 22 augusti. 5 … »
HRnytt Meet & Greet – Transparent Lönesättning
I samarbete med Teamtailor arrangerade HRnytt en paneldiskussion om de framtida utmaningarna och möjligheterna med fokus på det nya EU-direktivet … »
Vårruset: Hälsofördelar långt bortom mållinjen
Rörelse och gemenskap är två faktorer som kan leda till bättre engagemang och hälsosammare medarbetare, det visar forskningen. Vårruset är … »
Förebygg medarbetarnas stress med traillöpning
Att delta i ett lopp är inte bara ett sätt att utmana dina kollegor fysiskt och mentalt, det är också … »
Hur kan du använda data och AI i rekrytering? Event i Stockholm
Arbetsmarknaden förändras: kompetensbrist, en åldrande befolkning och kandidater som helst av allt vill matcha jobbet med sina liv. Detta är … »
Så behåller du talang efter föräldraledigheten
Visste du att hela 1 av 3 anställda väljer att lämna sina jobb efter föräldraledigheten – på grund av bristande … »