Event
Webinar: Skapa balans i livet - Så hanterar du det "nya normala"
Covids framfart har drastiskt ändrat vår arbetsmiljö och arbetsplatser. Hur hanterar vi " det nya normala" och upprätthåller balans i livet?
Digitala HR-event mer populära än fysiska
När Framtidsverket byggde en digital tvilling till sitt viktigaste event förra året var de inte säkra på om det skulle bli den framgång som det fysiska eventet tidigare varit. Men Framtidsmässan 2020 blev bättre än någonsin och deltagandet fördubblades till nästan 10 000 arbetssökande.
Sitt rätt – så påverkar möbleringen konferensen
Möbleringen av konferenslokalen kan påverka mer än du tror. Den sätter inte bara stämningen, utan inspirerar deltagarna till att fokusera och engagera sig. Vilken möblering passar er konferens? Här hittar du möjligheterna och olika sätt att möblera för framgång.
Så skapar du en lyckad konferens 2021
En bra konferens är stället där nya idéer kläcks och team svetsas samman. Att få träffa sina kollegor utanför arbetet och sikta mot nya mål tillsammans kan skapa en gemenskap som är svår att nå på annat sätt. Men vad skiljer en lyckad konferens från en mindre lyckad och vilka knep går att ta till? Här är 5 heta tips:
Webinar: Framgångsfaktorer för den nya hybrida arbetsplatsen
I kölvattnet av Corona har vårat arbete blivit mer och mer blandat mellan fysiskt och digitalt. Vad innebär det här för dagens ledare?
Webinar: Coronatestning på arbetsplatsen
Som arbetsgivare är du en viktig komponent för att minska spridning av COVID-19 i samhället. Den 19 april gick Folkhälsomyndigheten ut med en uppdaterad vägledning om snabbtester som ett sätt att minska risken för spridning – men vad bör du som arbetsgivare tänka på när det gäller snabbtester och vad behöver du vidta för åtgärder?
HR Galan 2021!
Ta chansen att nominera någon som du vill hylla. Nu öppnar nomineringen till några av de prestigefyllda HR-priserna som delas ut under HR Galan i höst av Sveriges HR Förening.
Webinar: Arbetsmiljöansvar under distansarbete
Funderar du på hur man bäst bör utforma sina medarbetares arbetsbehov under pandemin? Hur möjliggör man att medarbetarna mår så bra som möjligt, såväl fysiskt som psykiskt? Hur kan man se signaler på att medarbetarna inte mår bra? Vad har du som arbetsgivare för ansvar och möjligheter?
Hjärnans bästa vän
Det pratas mycket om sömn, inte minst inom hälsa men också nu under coronapandemin och distansarbete. Vilka risker ser vi under dessa speciella tider? När är det farligt att sova för lite? Och hur kan man som arbetsgivare tänka om sömn.
Så påverkar distansarbetet dina medarbetares hälsa
Efter 2020 har det blivit allt mer påtagligt hur distansarbetet påverkar oss som människor på flera olika sätt – både fysiska och psykiska. Samtidigt finns det fördelar som många medarbetare drar nytta av. Det senaste året har den psykiska ohälsan ökat i samhället och inom många organisationer. Hur ser det ut inom din organisation och vad har du för ansvar som arbetsgivare?
Den som bryr sig vinner
Vi människor mår bra av att hjälpa andra. Det innebär inte att ett ensidigt fokus på kunden är slutmålet. Det blir mer intressant att fråga sig hur organisationen och kunden kan samskapa värde. Vad krävs för att 1+1 ska bli 3?
Min värld och din
När organisationen och kunden har motsatta perspektiv blir det svårt att förstå varandra. Och den logiken gäller inte bara för relationen mellan ett företag och dess kund utan mellan kommunen och medborgaren, skolan och eleven, sjukhuset och patienten etc.
Länge leve underleverantören
I affärsvärlden är det sällan särskilt populärt att kalla sig underleverantör, få företag skriver med stolthet ut det på sina hemsidor. I den verkliga världen är dock nästan alla underleverantörer. De bidrar med små delar till en större helhet som kunden, patienten eller medborgaren upplever som värdeskapande. Underleverantörer, sträck på er!
Digitalisera ert HR-arbete på ett säkert sätt
Svenska företag och organisationer ligger generellt i framkant med digitaliseringen. Däremot har HR-branschen halkat efter i denna stegrande utveckling. För många är vägen till ett pappersfritt kontor fortfarande lång.
Fairtrade och hög kvalitet
MEN. Tänk om någon köper vårt jättefina kaffe och sedan brygger det i för kallt vatten och låter det stå för varmt på plattan så att det sotar och smakar som beskt vatten? Då kanske kunden får ÄCKLIGT kaffe i koppen.
Döden på arbetsplatsen
När en anhörig dör får man sig en riktig sorgsmocka. Alla företag, stora och små, behöver en strategi för vad man gör när en medarbetare förlorar en anhörig.
En glass i duggregn eller vårsol?
Samskapandet har direkt påverkan på det värde som skapas. Vad kan du eller ni göra för att öka värdet av det kunden köpt eller fått av er?
Jag hatar extrautrustningslistan
Hur många är vi inte som stått där hos någon bilförsäljare och försökt avgöra om vi borde ha låsbara hjulbultar, däcktrycksmonitor, sportläderratt och ”Park Distance Control”?
Som att ge statistikmonstret tillgång till amfetamin
”Vi måste förstå vår kund bättre!” ”Vi ska bli mer kundfokuserade!” ”Patienten i centrum!” ”Medborgarna är det viktigaste vi har!” Hur många gånger har man inte hört det?