Ledarskap
Som ledare i en organisation är det viktigt att hela tiden utvecklas tillsammans med sina kollegor. Här hittar du de senaste artiklarna inom ledarskapsutveckling, sociala processer och andra tips och trix för dig som vill förbättra effektivitet och resultat.
Koll på tre viktiga trender
Pandemin tvingade fram en blixtsnabb omställning för alla som arbetar som ledare i företag och organisationer med personal, talent, rekrytering, utbildning och organisationsutveckling. Det som vi bara för ett år sedan tänkte skulle inträffa inom fem år, förverkligades på några veckor under våren 2020. Och vi kommer inte att komma tillbaka till det tidigare läget.
HR digitalisering 2.0
Digitaliseringen på många HR avdelningar har resulterat i att man idag använder sig av flertalet system. Effekten av att ha en samlad bild med all information på ett ställe blir betydande för en HR avdelning. Framförallt vad gäller ökad effektivitet och bättre kontroll på lagefterlevnad.
Hundpromenader, ledarskap och effektiva mötesmodeller
Redan innan pandemin satte oss i undantagstillstånd var det ett jämrans tjat om att allt skulle vara så förbannat effektivt. Effektiva möten, effektiv kommunikation, effektiva processer. Jag och många med mig blev nog lite trötta till slut.
Distansarbete kräver utvecklat ledarskap
Den pågående pandemin har inneburit ökat arbete på distans för många svenskar. Hur det har påverkat produktivitet och innovation är föremål för en ny studie från Microsoft.
Mänskliga relationer, det nya guldet i ledarskapet
I tider när våra liv allt mer flyttar ut på nätet, så ökar värdet av de mänskliga relationerna runt omkring oss. I tider när det gäller att vrida max ur sig själv, sitt team och hela bolaget så gäller det även för den moderna ledaren. Hjärta till hjärta. Det nya guldet.
Stanna hemma och gå på julfest!
Pandemin tvingar fram nytänk i hotellbranschen - Workation Group med Hufvudsta Gård och omskrivna Görvälns Slott är först ut med det digitala julbordet.
Boosta ditt varumärke!
Har ditt företag en kommunikativ utmaning – som ni skulle vilja få hjälp av från några av branschens mest eftertraktade kommunikatörer? Här berättar vi hur.
Rädsla och mod
Många pratar om mod i dag. Och hur viktigt det är. Framför allt nu när världen förändras. Men hur ofta går vi egentligen utanför komfortzonen? Och varför är det så krävande att vara modig?
Allt om möten på distans!
Digitala möten, mötesrum och distansundervisning har blivit en del av vår vardag. Mikael Wickström, vd, Per Roslin, AV-rådgivare och Anders Norén, marknads- och utbildningsansvarig på AVS (tidigare AV Syd). delar med sig av trender och snackisar.
En personlig och hållbar gåva gör skillnad
Att få medarbetare att trivas och känna sig uppskattade behöver inte vara komplicerat. Precis som med andra relationer kan lite omtanke göra stor skillnad. På Morot & Co har man tagit fasta på det och hjälper andra företag att göra detsamma.
Vd:n Carl blev Caroline
Sedan 2016 är hon vd för Ica Försäkring. Efter en lång och framgångsrik karriär gjorde Caroline Farberger hösten 2018 en transition från man till kvinna. 2019 utsågs hon till årets HBTQ. Caroline är aktuell med boken: Jag, Caroline.
Så anpassar sig HR under pandemin
Kommer anställda att fortsätta jobba hemifrån efter pandemin? Läs om resultatet av en stor HR-undersökning från Benify och om energibolaget som fick ställa om.
Hantera och utred kränkningar och arbetsskador på ett enkelt sätt
Arbetsmiljön är arbetsgivarens ansvar, vilket betyder att du måste förebygga både kränkningar och arbetsskador. Kan du fånga upp vad dina medarbetare behöver?
En arbetsrättsdag med Georg Frick
Välkommen på en praktisk arbetsrättsdag med Georg Frick. För dig som arbetar med HR frågor i någon form är det viktigt att du håller dig uppdaterad inom arbetsrätten. Här blandas föreläsning med workshop och du har möjlighet att ställa frågor.
Dags att vi börjar lyssna på varandra!
En god kommunikation ökar arbetsglädjen och motivationen. Den är transportmedlet mellan människor och när det fungerar trivs vi bättre och får mer gjort. Men vad är då en god kommunikation och varför är det så viktigt att verkligen lyssna och vara intresserad istället för intressant?
Maximera värdet av AI
En ny undersökning från Microsoft visar att företag får störst nytta av Artificiell Intelligens när de kombinerar innovation och AI med kompetenshöjande utbildning av medarbetarna. Undersökningen visar bland annat vilka färdigheter som krävs för en gynnsam implementering av AI.
Många måsten och borden?
Om du har anställda i företaget är du väl medveten om att det finns mycket att tänka på. Ta kontroll – ladda ner årshjulet.
Var tredje har börjat ifrågasätta sitt jobb
En av tre medarbetare har börjat ifrågasätta sitt jobb sedan de börjat arbeta mer på distans. 55% av medarbetare erkänner att de ”maskar” mer under arbetstid. Andra mer positiva effekter är ökad arbetsro, ökad effektivitet och mindre stress.
Hur Sverige kunde digitaliseras på en vecka
Den 16 mars 2020 är ett datum som för alltid kommer vara inpräntat i det kollektiva svenska medvetandet. Den 16 mars är datumet då Sveriges hantering av coronapandemin satte igång på allvar, och därmed den senaste traditionella arbetsdagen för väldigt, väldigt många.
Nya kompetenser krävs när HR-chefer blir ”People Leader”
För länge sedan kallades de Personalchefer, för att senare bli HR-chefer. Nu uppger hela 94 procent i en undersökning gjord av konsultföretaget Sage, att de förändrar fokus och går från HR till ”People”. Med detta förstås också att man kliver in i en mer strategisk roll i företagets ledning.
Härskartekniker – Lär dig hantera dem
Intervju med retorikexperten Elaine Eksvärd. VD och Creative Director på Snacka Snyggt samt aktuell som föreläsare och författare. Elaine har bland annat skrivit bästsäljaren ”Härskarteknik – den fula vägen till makt”.