Arbetsmiljö
Mats Sundin om hemligheten bakom hälsosamma arbetsplatser
De flesta känner till Mats Sundin som hockeyproffset som spelat 18 säsonger i NHL. Men när Mats gick i pension … »
Lönsam friskvård – så gör du
Att investera i friskvård och medarbetarnas hälsa är en självklarhet för de felsta företag. Men hur vet man att friskvården … »
Toxiska chefer - Så hanterar du ledare som missbrukar sin makt av Martina Skowronska
För att klassas som toxisk chef ska du uppvisa ett systematiskt negativt beteende över tid. Alla människor har dåliga dagar … »
50 % av svenskarna är redo att säga upp sig vid brist på samhörighet
Hur man ser på värderingar om miljö, mångfald och inkludering är en viktig del av arbetslivet för många. Varannan svensk … »
Vad betyder social hållbarhet i HR-sammanhang?
Social hållbarhet är ett begrepp som fått allt större uppmärksamhet inom HR – och inte helt oförtjänt. Vad social hållbarhet … »
100 sätt att äta på kontoret
Om jag hade tagit med alla de situationer som jag själv kan komma på kring ätande på kontoret hade jag … »
En positiv arbetskultur börjar med trygghet
Ett ämne som har blivit högaktuellt i dessa postpandemiska tider är hur företag arbetar med sin arbetskultur. De hybrida arbetssätt … »
Håll stilen när du jobbar på distans
Att jobba hemma gör att vi blir ännu mer bekväma än vanligt, men det är inte enbart positivt. Det är … »
För vilka verksamheter passar transformativt ledarskap?
I en snabbt föränderlig värld är det viktigare än någonsin för organisationer att ha en ledare som kan anpassa sig … »
5 sätt att mäta motivationen på arbetsplatsen
Så kan du identifiera omotiverade team eller medarbetare för att kunna sätta in rätt insatser i tid. »
Hur mår ditt team?
Jag är fascinerad över hur en kultur uppstår och skiftar över tid. Det kan handla om individers vanor, om gruppdynamik … »
Tillitsbaserat ledarskap – så fungerar det i praktiken
Tillitsbaserat ledarskap arbetar med förtroende istället för kontroll. Det kräver en modig och trygg ledare som känner sina anställda, vet … »
Situationsanpassat ledarskap – en framgångsfaktor
Att vara en god ledare handlar inte bara om att ha en tydlig vision och att kunna motivera sina anställda … »
Vad innebär en rättvis löneökning?
Att ge en rättvis löneökning är en del av jobbet som krävs för att skapa en bra arbetsmiljö och motivera … »
Hur står det till med er Employee Experience?
Att fundera över sin Employee Experience (EX) har blivit allt populärare den senaste tiden. Nu när vi inte alltid behöver … »
Vad är friskvård – och hur lyckas du med den?
En förmån som de flesta företag använder sig av redan idag är friskvård – men vad är det egentligen och … »
Är distansarbetet en kvinnofälla?
På många sätt är möten som ett mikrokosmos av en verksamhet. Under möten synliggörs ofta typiska attityder och beteenden, ledarskapsstilar … »
10 tips för att hålla ett lyckat webbinarium
Att hålla ett webbinarium är ett sätt att dela med dig av ditt företags expertkunskap och inspirera medarbetare eller kunder. … »
Ska toppchefer omskolas eller bytas ut?
En ny undersökning från Deloitte om hälsa i arbetslivet visar att 70% av toppcheferna och 57% av de anställda överväger … »
Uppsägning av personal – så här tar du det svåra samtalet
Att behöva säga upp personal är alltid en svår uppgift. Särskilt om det är en omtyckt kollega som måste sägas … »
Är du en perfekt ångestladdare?
Kämpar du för att vara den mest ambitiösa arbetskamraten med det snyggaste hemmet och med bilder på dig i sociala … »
Vilka krav ställer hybridarbete på ledarskapet?
Hybridarbete har fört med sig många utmaningar för chefer och ledare, inte minst inom HR. Ett av de företag som … »